インターネット通信買取の先駆けとして誕生し、25年成長を続けている「駿河屋」を運営しています。 当社のサービスは、2023年8月のリサイクル通信でも、ホビー部門、リユースEC部門でも売上トップになるなど、事業の拡大が続いており、今年を第二創業期として考えています。 「顧客最優先主義」の企業理念のもとで、お客様により良いサービスを提供するための開発を一緒に進めるエンジニアを大募集しております。

募集要項

業務内容

世界No.1ホビーリユースプラットフォームの構築に向け、事業と技術を融合させ、システム開発の「計画立案」から「確実な実行・達成」までを完遂するポジションです。

  • 事業要求のシステム化とプロジェクト推進:業務オペレーションに紐づく各部署からの改善要望や新規要件のヒアリング、要件定義、仕様策定を行い、開発チームと連携してプロジェクトを円滑に完遂させる
  • 技術ロードマップの策定と推進:日常業務改善のためのシステム改修や機能追加と、将来を見据えたシステムリプレイスの道筋を短期・中長期の視点で描き、優先順位を整理して推進する
  • 開発体制の最適化・リード:海外オフショア開発拠点や外部パートナーを適切にディレクションし、内製・外注の最適なバランスでプロジェクトを推進する
  • 組織横断的な協力体制の構築:システム部内の他課と緊密な連携を取り、自領域に閉じることなくお互いの専門性を補完し合う協力体制を敷く
  • 技術と業務の橋渡し:店舗や物流倉庫等の現場実態を深く理解し、業務課題を技術で解決するためのコミュニケーションを主導する
  • 顧客最優先のプロダクト開発の推進:意思決定や業務遂行の判断基準に「顧客価値」を根付かせ、日々の開発や改善活動が顧客体験の向上と事業成長に直結するよう、プロジェクトをリードする

スキル・経験

【必須】

  • 大規模プロジェクトにおける要件定義から開発・リリースまでのリード経験
  • ステークホルダー(事業部門・開発ベンダー・オフショアチーム)との綿密な折衝・調整経験
  • 既存レガシーシステムの特性を理解した上での、保守・改善および段階的な刷新プロジェクトの推進経験
  • 駿河屋の事業(リユース・ホビー・EC・店舗運営)への深い関心と、現場業務への理解意欲

【歓迎】

  • ECサイトまたは物理在庫を伴うビジネス(リテール領域)のシステム開発経験
  • 特定ベンダーに依存しない、技術選定やアーキテクチャ設計の経験
  • アジャイルやスクラム等の開発手法を用いたプロジェクトマネジメント経験
  • 業務要求が複雑なプロジェクトにおいて、PdMとして仕様策定をリードした経験

求める人物像

  • 「顧客最優先主義」をあらゆる意思決定の羅針盤として掲げられる方。技術的な正しさに加え、「それが顧客体験やサービス価値にどう寄与するか」を常に問い、プロダクトを最大化できる方
  • 特定の組織運営に縛られず、個の専門性を武器に、現場の課題解決や要件整理、プロジェクト推進に主体的にコミットできるプロジェクトリード志向の方
  • 計画を立てるだけでなく、現場の課題を泥臭く解決し、プロジェクトを最後までやり切る遂行力をお持ちの方
  • 自課の領域を超え、他部署や現場部門と積極的に連携し、組織全体の最適解を見出すことができる方
  • レガシーから次世代へ移行する過渡期において、現場の混乱を最小限に抑えつつ、新しい手法を取り入れて改善を続けることに意欲的な方
  • リユース業界特有のドメイン知識や新しい技術を自ら学び続け、プロダクトの質向上に還元できる方

給与

月給:600,000円

※給与は前職考慮の上、経験・スキルに応じて決定します。


勤務時間

9:00 ~ 18:00(休憩時間 60 分)

実働 8 時間(状況によりシフト制の場合あり)


勤務地

駿河屋ビル

〒420-0858

静岡県静岡市葵区伝馬町5-4

東京支社

〒101-0025

東京都千代田区神田佐久間町1丁目26秋葉原村井ビル 3 階

待遇

手当

時間外手当
深夜割増手当
通勤交通費(上限 25,000 円まで支給)
住宅手当
こども手当


昇給

随時(本人の実績と能力に応じて実施します)


賞与

年 2 回支給予定(6 ヶ月の査定期間の実績に応じて支給します)


社会保険

雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険


福利厚生

結婚お祝い金制度、出産お祝い金制度、健康診断など
詳細はこちらをご確認ください。

会社情報

会社名

株式会社 駿河屋


設立

1997年1月28日


事業内容

1.メディアリユースショップの直営事業
2.メディアリユースショップのFC事業
3.インターネット通販でのメディアリユース事業
4.卸売り・データ販売業務


資本金

4500万円


主要取引先銀行

みずほ銀行、三井住友銀行、静岡銀行、三菱UFJ銀行、商工中金、りそな銀行 秋葉原支店、清水銀行、静清信用金庫、しずおか焼津信用金庫、スルガ銀行


主要グループ会社

京商株式会社
株式会社カツミ

駿河屋の風土

当社の経営理念「顧客最優先主義」とは?「顧客最優先主義」を実践していく上で醸成された駿河屋の風土とは?当社の目標、取組み、方針など是非ご覧ください。

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選考の流れ

STEP.1 エントリー

エントリーフォームまたはお電話 (054-333-9133) からご応募ください。
ご応募いただいた方全員に、3営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れる場合があります。

STEP.2 書類選考

履歴書(写真貼付)、職務経歴書は、指定住所までご送付いただくか、
受付メールアドレス(recruit@suruga-ya.co.jp)へ送信してください。

STEP.3 面接

面接所要時間:30分~1時間
昨今の事情を踏まえ、WEB面接中心に実施しております。

STEP.4 採用通知

面接から最短で2週間程でご連絡いたします。

お電話でのエントリーまたはお問い合わせ
TEL:054-333-9133
10時から20時まで受付いたします